Transdev Île-de-France signataire de la Charte du Club « Les entreprises s’engagent »

01.12.2021
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L’engagement de Transdev Ile-de-France auprès du Club « Les entreprises s’engagent » a été formalisé le 23 novembre dernier par le Directeur des ressources humaines d’Ile-de-France, Jérôme Studer, aux côtés de la Préfète Sophie THIBAULT, le Préfet délégué à l’égalité des chances du Val-de-Marne Abdel-Kader GUERZA et le Directeur de l’unité départementale DRIEETS du Val de Marne Didier TILLET.
Cet évènement marque la finalisation de l’investissement de Transdev en matière de diversité, d’inclusion et d’insertion des personnes éloignées de l’emploi, dans chaque département de la région Ile-de-France. Les chartes d’engagement sont annexées d’objectifs concrets, chiffrés et suivis annuellement.

En ligne des valeurs du Groupe, Transdev IDF se positionne au titre du Pacte Avec les Quartiers de Toutes les Entreprises (PAQTE) et de « La France, Une Chance » sur les thématiques d’intervention suivantes :

  • Accueil des stagiaires de 3ème issus des quartiers prioritaires de la politique des villes (QPV) ;
  • Contribution à l’orientation et aux « parcours avenir » de découverte de l’entreprise ;
  • Accès de tous les jeunes à l’apprentissage et à l’alternance, en particulier jeunes des QPV et jeunes handicapés ;
  • Réalisation de parrainages ;
  • Accompagnement et recrutement de jeunes en parcours d’insertion (E2C, EPIDE, Garantie jeunes, etc.) ;
  • Partenariats renforcés avec les réseaux de l’inclusion et de l’IAE (accompagnement, formation, recrutement) ;
  • Accompagnement et recrutement de travailleurs handicapés ;
    Recrutement dans le cadre de l’expérimentation « Emplois francs » ;
  • Accompagnement et recrutement de réfugiés (programme Hope…) ;
  • Mise en place de démarches innovantes en faveur de l’emploi et de l’inclusion ;
  • Participation au changement d’échelle dans l’offre d’insertion par l’économique (notamment politiques d’achats responsables, etc.) ;
  • Mise en situation professionnelle, recrutement de personnes en parcours d’insertion, ou issues de parcours d’insertion ;
  • Engagements pour l’accès solidaire aux produits et services (alimentation, énergie, eau, etc.).